U bent hier

Management

Management Pro : 89% van je Medewerkers vindt zichzelf deel van je Team maar voelt zich Niet Volledig Betrokken; wat te doen?

Managementsite - wo, 22/05/2019 - 16:04
https://www.youtube.com/watch?v=5gtFPVwtnTk Feitelijk zijn de cijfers uit het onderzoek van het ADP Research Institute i.s.m. Harvard, 19.000 medewerkers wereldwijd, nog schokkender: als je medewerkers zichzelf géén deel voelen van het team dat je organisatie is c.q. vormt, dan bedraagt het percentage \'niet volledig betrokkenen\' zelfs 98% (NB; 2% voelt zich dan \'volledig betrokken\'). Dan zijn er volgens Gallup onder je \'niet volledig betrokken medewerkers\' ook nog enkele \'actief niet betrokken medewerkers\': zij zijn niet alleen niet blij met hun werk c.q. hun werkgever, zij zijn ook nog eens druk bezig hun ontevredenheid aan iedereen te laten merken. Iedere dag ondermijnen zij daarmee het werk van hun collegae, hun organisatie. In 2013 bepaalde Gallup voor Nederland het percentage \'actief niet betrokken medewerkers\' op 11%. Daarom: engagement, betrokkenheid van medewerkers, veel werkgevers zijn daarin geïnteresseerd maar de vraag is steeds: wat kun je vervolgens doen om die betrokkenheid te verhogen? Weinig, of zoals de onderzoekers van ADP/Harvard stellen: \"We waarschuwen leidinggevenden bij het uitvoeren van dergelijke enquêtes: ze vertellen u misschien te weinig over uw medewerkers om daarop vervolgens gericht actie te kunnen ondernemen.\" Het effectief meten van betrokkenheid is lastig, acties daarop uitvoeren nog lastiger. )
Categorieën: Management

De Laatste Meter : Bouwhub Amsterdam heeft poorten geopend

Managementsite - ma, 20/05/2019 - 17:12
Op een slimme manier de bouwplaatsen in de Metropoolregio Amsterdam bevoorraden is met het drukker worden van de stad van groot belang. Bouwhub Amsterdam is vorige week geopend om samen met aannemers te werken aan de bouwlogistieke stromen in, om en rond de bouw. Zo voorkomen ze vertragingen, onnodige vervoersbewegingen en onveilige situaties. )
Categorieën: Management

De Laatste Meter : Nachtdistributie: onbekend maakt onbemind?

Managementsite - ma, 20/05/2019 - 16:13
In veel sectoren zijn de voordelen van nachtdistributie nog altijd onbekend. Juist voor de bouwgroothandel en elektrotechnische en installatiebranche kan deze unieke dienstverlening een uitkomst zijn. Snelle levering, vaak voor het werk begint, is daar onderscheidend. Parts Express vertelt waarom.)
Categorieën: Management

De Laatste Meter : Rendement in transport staat of valt met prestaties chauffeurs

Managementsite - ma, 20/05/2019 - 16:10
Het rendement van transportbedrijven staat of valt met de prestaties van de chauffeurs. Omdat het rendement veel te wensen overlaat, plaatst Walther Ploos van Amstel op de Weblog van Trimble vraagtekens bij die prestaties, die in de toekomst alleen nog maar belangrijker worden. )
Categorieën: Management

Hoe houden wij specialisten binnen de organisatie?

Managers Online - Artikelen - zo, 19/05/2019 - 23:26
<em>&quot;We werken met flexibele arbeidscontracten. Mensen zijn niet levenslang verbonden aan ons bedrijf, maar wat opvalt is dat specialisten vertrekken na gemiddeld een jaar. Ze kunnen elders goed terecht lijkt het.&nbsp;&nbsp;We hebben afgelopen jaren ge&iuml;nvesteerd in een reorganisatie en dat kan er mee te maken hebben. Hoe hou ik goede mensen vast?&quot;</em>
Categorieën: Management

Jonge Bazen : De vergeten dimensie van diversiteit

Managementsite - za, 18/05/2019 - 16:44
NRC Handelsblad deed dit weekend iets aan diversiteit. Boeiend, omdat er wat breder werd gekeken dan alleen naar vrouwen in de top. Leeftijd, geslacht, wel of niet Westers, en al dan niet ziek of gehandicapt, het werd allemaal benoemd. Allemaal? Helaas werd de levensbeschouwing niet meegenomen. En dat is opvallend, omdat de manier waarop mensen in het leven staan, al dan niet spiritueel of religieus, heel bepalend is voor de manier waarop ze samenwerken en omgaan met zaken als zelfreflectie, ziekteverzuimpreventie, stress en acceptatie van mensen die anders zijn dan zij zelf.)
Categorieën: Management

Jonge Bazen : Managementwereld betrapt zichzelf niet op achterhaalde ideeën...

Managementsite - vr, 17/05/2019 - 12:05
Veel managementideeën wortelen in achterhaald psychologisch gedachtengoed, dat nog steeds met waarheidsdrift wordt rondgepraat. In dit verband brengt de Amerikaanse neuropsycholoog Goldberg interessante novelties. Goldbergs vernieuwing zit hem in een paar dingen: mentale representaties, perceptie en taal. Wie zijn ogen sluit en denkt aan Amsterdam heeft onmiddellijk een beeld. Dit is natuurlijk niet de werkelijke stad, maar dit is een door de hersenen gevormd beeld van de stad, een mentale representatie van de stad. En dat geldt niet alleen voor een stad, maar voor alles in het leven. Je brein zit vol met onvolmaakte mentale represtentaties, en die zijn bepalend voor je perceptie. Perceptie laat je woorden geven aan die representaties. En die woorden beïnvloeden onze perceptie op hun beurt.)
Categorieën: Management

Management Pro : Realisatie Zandvoort DutchGP dankzij Familiebedrijven.

Managementsite - wo, 15/05/2019 - 10:41
https://www.youtube.com/watch?v=tcsMznNVgMc Op zich niet verrassend dat juist familiebedrijven als Heineken, Jumbo, Pon, Volkers Wessels, Talpa, Van Oranje, de DutchGP sponsoren c.q. als interessant commercieel uithangbord zien. Familiebedrijven hebben \'iets\' met historie, traditie, hun oorsprong, en daarin past \'Zandvoort\'. Daarnaast spelen er natuurlijk ook commerciële belangen. Of het Formule 1 circus ook voor anderen commercieel interessant kan zijn, is met de 1e advertentie op Booking.com al beantwoord: \"Tweekamerappartement \'Strandzicht Zandvoort\' is voor het weekend van vrijdag 1 tot en met zondag 3 mei 2020  beschikbaar voor �,�12.500.\" Het is, ook hier, aan te raden er snel bij te zijn.....)
Categorieën: Management

De Laatste Meter : BuyZET: de rol van publieke inkoop bij duurzame stadslogistiek

Managementsite - ma, 13/05/2019 - 16:56
Gemeenten en andere overheden geven elk jaar enorme bedragen uit aan de aankoop van goederen, diensten en bouwen. Volgens ramingen van de Europese Commissie is openbare aanbesteding goed voor 14% van het BBP van de EU. Veel verschillende producten worden ingekocht, van kantoorbenodigdheden tot catering, van straatmeubilair tot gebouwen en infrastructuur. )
Categorieën: Management

Relativeren: denken vanuit een dubbel perspectief

Managers Online - Artikelen - zo, 12/05/2019 - 22:32
Het staat vaak in de profielschets van managers: een relativerende werkhouding. Dit betekent dat u de problemen in uw werk op een veerkrachtige manier kunt benaderen. U bent enthousiast en betrokken en streeft naar de beste resultaten. U hebt vertrouwen in uw mensen en geeft ze alle ruimte. Maar tegelijkertijd verstaat u ook de kunst om dingen los te laten als het tegen zit.
Categorieën: Management

Management Pro : Is het Onethisch dat ik mijn Werkgever Niet Vertel dat ik mijn Werk Vereenvoudig?

Managementsite - wo, 08/05/2019 - 12:12
https://www.youtube.com/watch?v=S6JSwOLVu8Y \"Momenteel werk ik aan een echt oud systeem en hoewel ik als programmeur was aangenomen, is mijn werk vrijwel gereduceerd tot het invoeren van gegevens. Zoals je kan raden, is het zo\'n beetje de saaiste baan ooit. Het is echter een fulltime baan met een fatsoenlijk loon en ik werk regelmatig thuis zodat ik ook bij onze peuter kan zijn. Dus ik doe dit nu ongeveer anderhalf jaar en in die tijd heb ik alle valkuilen in het systeem zo ver weten te traceren dat ik uiteindelijk een programma heb geschreven dat de afgelopen zes maanden gewoon het hele proces deed voor me. Wat vroeger voor mijn voorganger een maand duurde, kost mij nu misschien nog 10 minuten. Nu geniet ik echt van de vrije tijd, maar zou het onethisch zijn om door te gaan met dit \'werk\' zonder iets te zeggen? Het is niet alsof ik mijn werkgever bedrieg. Mijn werkgever heeft nooit aangegeven dat ze niet tevreden zijn met mijn prestaties en in feite krijgen zij precies wat ze willen van mij.\" Bron: Workplace.com.)
Categorieën: Management

De Laatste Meter : Trends in WMS: nieuwe techniek en nieuwe functies

Managementsite - di, 07/05/2019 - 14:40
Digitalisering, cloud-technologie en e-commerce zorgen ervoor dat de WMS-markt in 2019 een nieuwe fase ingaat. Leveranciers investeren flink in hun pakketten om de flexibiliteit voor de hedendaagse logistiek. Bestaande pakketten gaan op de schop, zowel technisch als functioneel. )
Categorieën: Management

Hoe pas ik me minder aan in het leiding geven?

Managers Online - Artikelen - zo, 05/05/2019 - 23:43
<em>&quot;Ik ben verre van dominant, maar inhoudelijk weet ik veel van mijn werk en ik ben goed met mensen. En hoewel ik in theorie uitstekend kan organiseren en plannen, merk ik dat ik mijn doelen niet altijd haal. Wat misschien tegen me werkt is dat ik heel erg rekening hou met de verschillende partijen. Ik laat me be&iuml;nvloeden en pas me aan. Het lijkt wel of mijn besluiten niet van mezelf zijn. Hoe verander ik dit patroon?&quot;</em>
Categorieën: Management

De Laatste Meter : Zero emissie stadslogistiek: de dag waarvan je wist dat zou komen

Managementsite - zo, 05/05/2019 - 09:38
Amsterdam gaat ervoor. In 2025 moet de stadslogistiek zero emissie zijn, als het aan wethouder Sharon Dijksma ligt. Het is een stip op de horizon; \'politiek pointillisme\'. Dat betekent zoveel dat we daar moeten zijn, over 6 jaar, en dat het aan het bedrijfsleven is om daaraan nu te gaan werken. Er is subsidie om \'ons\' daarbij te helpen. Maar, is subsidie genoeg?)
Categorieën: Management

De Laatste Meter : Amsterdam: stadslogistiek zero emissie in 2025

Managementsite - do, 02/05/2019 - 19:32
Amsterdammers kunnen voor 2030 op zoek naar een elektrische auto. Vanaf dat jaar is de stad verboden terrein voor al het verkeer op benzine of diesel. Al vanaf 2020 zijn oudere dieselauto\'s niet meer welkom. Dat schrijft wethouder Sharon Dijksma van verkeer in het Actieplan Schone Lucht. )
Categorieën: Management

Management Pro : Over Rotte Appels, Bedenkelijke Organisatieculturen en Lastige, soms zelfs Hitsige, Situaties.....

Managementsite - wo, 01/05/2019 - 16:38
https://www.youtube.com/watch?v=7rHCKn0W3zc&t \"Deze breed zichtbare en langdurige overschrijding van gedragsnormen van (onder meer) integriteit door twee leidinggevenden uit de topstructuur heeft schadelijke gevolgen gehad voor de gehele organisatie en haar medewerkers en voor het vertrouwen in de leiding van het OM.\" Vorige week publiceerde de Commissie Fokkens het Rapport van de Onderzoekscommissie Openbaar Ministerie. Aanleiding voor het onderzoek: \"Het College van Procureurs-Generaal heeft begin juni 2018 besloten een commissie in te stellen om onderzoek te doen naar aanleiding van berichten in NRC Handelsblad van 16 en 23 mei 2018 over een relatie tussen de hoofdofficier van justitie van het parket Rotterdam  (verder: Betrokkene 1) en de hoofdofficier van justitie van het Functioneel Parket (FP)  (verder: Betrokkene 2).  Betrokkene 1 was tot 1 mei 2014 procureur-generaal.\" Net zoals eerdere rapporten n.a.v. affaires bij o.m. DSB, NZa, de financiële dienstverlening, Belastingdienst, levert ook het rapport Fokkens interessante info op over organisaties en organiseren, hier m.n. op de thema\'s integriteit en ethiek. Laat nu het rapport Fokkens tegelijkertijd verschijnen met het CIPD rapport \"Rotten Apples, Bad Barrels and Sticky Situations: an evidence review of unethical workplace behaviour.\" \'Workplace ethics has been an increasing focus for businesses, policy makers and regulatory bodies in recent years.\' Indeed it has.... )
Categorieën: Management

1 Minute Manager : Ervaringen van een top-consultant

Managementsite - ma, 29/04/2019 - 14:56
Loek Wijchers Na bijna 30 jaar Holland Consulting Group en ruim 35 boeken plus honderden artikelen beëindigde Loek Wijchers, mijn gewaardeerde collega, op 2 maart 2019 zijn imposante carrière en stopt als werkende mens. Geen adviesopdrachten meer, geen nieuwe boeken en ook niet meer het podium op als spreker of dagvoorzitter. Een[...])
Categorieën: Management

Moet ik ontslag nemen?

Managers Online - Artikelen - ma, 29/04/2019 - 00:33
<em>&quot;De sfeer op het werk is slecht al bevalt de inhoud van het werk me wel. Er is te veel werk. Alles komt bij mij te liggen, omdat er te weinig mensen zijn en die krijg ik er niet bij. Ik krijg taken niet af en heb niemand aan wie ik het kan delegeren. Mijn team is gedemotiveerd en ik heb alles gedaan om het draaglijk te houden. Ik overweeg ontslag. Hoe ga ik met deze situatie om?&quot;</em>
Categorieën: Management

Waarmee zit jij jezelf in de weg?

Managers Online - Artikelen - ma, 29/04/2019 - 00:23
Vaak gaat je dag voorbij zonder dat je dat in de gaten hebt. Vaak ook heb je aan het eind van de dag dingen gedaan, waarvan je &rsquo;s ochtends niet wist dat ze voorbij zouden komen. En te vaak is er dan van je eigen ToDo-lijstje niet veel terecht gekomen&hellip; Herken je dat?
Categorieën: Management

Management Pro : Willen we als NL Concurrerend en Innovatief blijven, moet er Iets gebeuren!

Managementsite - wo, 24/04/2019 - 14:39
https://www.youtube.com/watch?v=FYayd84xinc \"Ook in andere sectoren is een groeiend urgent tekort aan technisch geschoold personeel, zoals programmeurs, data analisten, AI experts, ... willen we als NL concurrerend en innovatief blijven moet er iets gebeuren. TechniekPakt doet veel maar is niet voldoende.\" twitterde \'Constantijn14\' op 19 april n.a.v. een bericht in De Telegraaf: \"Crisis bij Technologische Industrie vanwege Krapte.\". \'Constantijn14\', \'Startup Envoy NL - Passionate about innovation - Director Digital Technology & Macro Strategy\', is ook bekend als prins Constantijn, broer van onze koning.)
Categorieën: Management

Pagina's

Abonneren op www.VerkaikAdvies.nl aggregator - Management